- cao4
- Duurzame Inzetbaarheid37
- Events4
- Ondernemingsraad16
- Strategie en organisatieverandering2
- Team Linxx36
- Uncategorized2
- Vacature1
- december 2024
- oktober 2024
- september 2024
- augustus 2024
- april 2024
- maart 2024
- februari 2024
- januari 2024
- december 2023
- november 2023
- september 2023
- augustus 2023
- mei 2023
- april 2023
- maart 2023
- januari 2023
- december 2022
- november 2022
- oktober 2022
- september 2022
- mei 2022
- maart 2022
- februari 2022
- januari 2022
- december 2021
- november 2021
- oktober 2021
- september 2021
- augustus 2021
- juni 2021
- april 2021
- maart 2021
- februari 2021
- januari 2021
- december 2020
- november 2020
- augustus 2020
- juli 2020
- juni 2020
- mei 2020
- april 2020
- februari 2020
- januari 2020
- december 2019
- november 2019
- oktober 2019
- september 2019
- augustus 2019
- juli 2019
- juni 2019
Kennismaken met Elsbeth
Het aanjagen van groei en ontwikkeling. Dat drijft Elsbeth. Sinds december 2021 is zij werkzaam bij Linxx als adviseur. “Kenmerkend voor mijn aanpak is dat ik de juiste vragen stel en signaleer zodat anderen een stap verder komen.”
Annette LooijestijnEerste ‘gastoloog’ van Nederland
“Hoe Gastvrij ben jij”. Jeannine geeft interviews, verhalen en adviezen van bekende meesters in het vak tips en adviezen om het gedrag van gasten positief te beïnvloeden.
Annette LooijestijnArbeidsvoorwaarden bij Cultuurconnectie
Nienke werkt ongeveer twee dagen in haar werkweek bij Cultuurconnectie als interim beleidsadviseur arbeidsvoorwaarden. 4 vragen aan Nienke over deze rol!
Annette LooijestijnOp reis met FLOW
De programmamanager van FLOW, (Fonds Leren en Ontwikkelen Wooncorporaties) vroeg Anneke en Susan van Linxx om hen te ondersteunen en te adviseren over hoe FLOW nog beter kan aansluiten bij de behoefte van haar doelgroepen.
Annette LooijestijnEen geslaagde reorganisatie
Reorganisaties brengen onzekerheid. Waar gaan we naartoe? Wat betekent dat voor mij? En wordt de organisatie daar ook echt beter van? Een lange doorlooptijd tussen bedenken en doorvoeren van verandering vergroot die onzekerheid. Hieronder drie tips voor management, medezeggenschap en medewerkers om de lange doorlooptijd de verkorten.
adminWaarom ik mijn leidinggevende en team vertel dat ik op zoek ben naar een andere baan
De adviseurs van Linxx helpen medewerkers en werkgevers invulling te geven aan duurzame inzetbaarheid. De komende tijd geven we om beurten een inkijkje in onze persoonlijke ontwikkeling. Ieder jaar maken we een persoonlijk plan. Daarin beantwoorden we de vragen: waar sta ik nu? Waar wil ik naartoe en hoe kom ik…
admin